GERENTE DE CONTROLADORIA E CONTABILIDADE

Tipo de Contratação Pessoa Jurídica

Estamos assessorando uma indústria de médio porte do segmento têxtil na contratação de um(a) Gerente de Controladoria e Contabilidade, que terá papel estratégico na gestão e evolução das áreas de Contabilidade, Controladoria, Fiscal, Tributária e Custos.

Como contador(a) responsável pela companhia, este(a) profissional terá como missão planejar, coordenar e supervisionar as atividades da área, garantindo a conformidade e confiabilidade das informações, eficiência tributária e suporte qualificado às decisões da Diretoria.


Localização: Vale do Itajaí/SC


Principais responsabilidades:

  • Gestão da contabilidade, fechamento e demonstrações contábeis;
  • Controladoria, orçamento, forecast e gestão de desempenho;
  • Gestão de custos industriais, análise de rentabilidade e suporte às decisões do negócio;
  • Gestão tributária, fiscal e das obrigações acessórias;
  • Fortalecimento dos controles internos, governança, compliance e gestão de riscos;
  • Preparação e adequação dos processos frente à Reforma Tributária;
  • Estruturação e melhoria dos processos internos da área;
  • Assessoria técnica às diferentes áreas da organização;
  • Elaboração de informações gerenciais para suporte à Diretoria;
  • Liderança e desenvolvimento da equipe de Contabilidade, Fiscal e Custos.

 

Requisitos:

  • Graduação em Ciências Contábeis, com CRC ativo;
  • Experiência consistente em Contabilidade, Controladoria e área Fiscal;
  • Vivência em empresas tributadas pelo Lucro Real;
  • Conhecimento de legislação fiscal e tributária;
  • Conhecimento de custos industriais;
  • Domínio das obrigações acessórias, incluindo SPED, ECD, ECF, EFD Contribuições e REINF;
  • Experiência com orçamento e forecast;
  • Conhecimento de ERP, ferramentas de BI e Excel avançado;
  • Experiência em liderança de equipes;
  • Inglês em nível de compreensão.

Será especialmente valorizada a experiência em indústria têxtil, estruturação de processos, importação de matéria-prima e ambientes empresariais dinâmicos, nos quais agilidade, autonomia e capacidade de resposta sejam fundamentais. A empresa possui uma cultura dinâmica, com processos decisórios ágeis e espaço para que o gestor proponha melhorias e estruture a área.

Buscamos uma liderança com forte capacidade analítica, ética, orientação para resultados, autonomia, agilidade e boa interlocução com Diretoria e alta gestão.


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